УЖЕ В ПЕРВЫЙ МЕСЯЦ РАБОТЫ, ПРИ ВЫБОРЕ НАШЕЙ КОМПАНИИ, ВЫ ПОЛУЧИТЕ ПРИВЕТСТВЕННУЮ ВЫПЛАТУ В РАЗМЕРЕ 20 000 РУБЛЕЙ!
ОБЯЗАННОСТИ:
- ведение вопросов топливных ресурсов;
- контроль по вопросам материального отчета (ежемесячный отчет);
- инвентаризация топлива;
- ведение аварийно восстановительного запаса (АВЗ);
- планирование годовой заявки на материалы;
- ведение заявок на аренду автотранспорта и отчеты по работе арендованного автотранспорта;
- ведение отчета по видеонаблюдению.
ТРЕБОВАНИЯ:
- наличие образования среднее-специального или высшего (Электроснабжение ж/д; Электрический транспорт, Электроснабжение, Электро- и теплоэнергетика).
ГАРАНТИИ И ЛЬГОТЫ:
- официальное трудоустройство и стабильный доход;
- индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год), материальная помощь к отпуску;
- выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов);
- корпоративная ипотека (от 2%);
- бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы;
- отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки);
- ДМС со стоматологией в клиниках РЖД;
- частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах;
- молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства;
- корпоративная учебная онлайн площадка / доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
- возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях;
- корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам;
- вторая негосударственная пенсия.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 30 марта 2025 в Санкт-Петербурге